Suchtprävention im Betrieb 360° – Videokurs & E-Learning Suchtprävention für Führungskräfte
„360° Grad Suchtprävention“ für Unternehmen als Video-Datenpaket auf Ihrer eigenen betrieblichen Lernplattform.
Das innovativste, modernste, zeitgemäße und praxiserfahrene E-Learning-Programm zum Thema Suchtprävention in Betrieben und Unternehmen zum Festpreis mit Life-Time Lizenz.
360° Grad Suchtprävention ist ein auf Augenhöhe, und mit direkter Ansprache der Teilnehmer erstelltes Komplett-Datenpaket zur Schulung Ihrer Mitarbeiter innerhalb und außerhalb Ihres eigenen WBT (web based training) und LMS (learning management system) Systems.
KI-Avatar
Unsere Videokurse bieten praxisorientierte, unterhaltsame Lernvideos auf höchstem methodischen und didaktischen Niveau. Sie beinhalten umfangreichen Video-Content, ergänzende Checklisten und Leitfäden sowie eine Fülle an zusätzlichem Daten- und Bonusmaterial, das für alle Hierarchieebenen Ihres Unternehmens maßgeschneidert ist. Unser Angebot umfasst Videomaterial für Unternehmen, Mitarbeiter, Führungskräfte, Auszubildende, Betriebsräte sowie spezielle Kurse für Eltern in den Bereichen Prävention und Intervention.
Für Führungskräfte – 1 h
Weitere Videokurse im Paket:
- Für Mitarbeiter – 1 h
- Für Auszubildende – 0,75 h
- Für Betriebsräte – 1,25 h
- Für betriebliche Suchtbeauftragte 1,25 h
- Bonus: Elternkurs Prävention + Elternkurs Intervention 4,5 h
Fragen Sie gerne einen Testzugang an: wald@mybyte-media.de
Erhalten Sie alle 360° Grad Suchtprävention Videokurs zum einmaligen und lebenslangen Netto-Festpreis von 5.900,00 €.
Videokurs für Führungskräfte
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Übrigens: Unternehmen sind aufgrund gesetzlicher Vorschriften dazu verpflichtet, Ihre Führungskräfte zum Thema zu schulen. Betriebliche Suchtprävention ist ein Bestandteil des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM).
Der Umfang an Vorschriften im Arbeitsschutz ist sehr umfassend, jedoch ist ein gewisses Grundverständnis wichtig. Zu diesen Grundkenntnissen gehören das Arbeitsschutzgesetz und die Unfallverhütungsvorschrift DGUV Vorschrift 1 – Grundsätze der Prävention. Jede Führungskraft sollte in den Grundzügen damit vertraut sein.
Die Verantwortung für den Arbeitsschutz einer Führungskraft und damit die Gewährleistung von Gesundheitsschutz findet ihren Grundsatz im Gesetz. Im Zivilrecht in § 618 BGB, im Arbeitsrecht in § 3 ArbSchG, im Sozialversicherungsrecht im § 21 SGB VII und im Europarecht statuiert Art. 5 Arbeitsschutz-Rahmenrichtlinie 89/391/EWG diese Verpflichtung.
Warum Suchtprävention für Führungskräfte in Unternehmen unverzichtbar ist:
In einer sich ständig verändernden Arbeitswelt wird die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter immer wichtiger. Sucht am Arbeitsplatz ist ein ernstes Problem, das nicht nur das Leben der betroffenen Mitarbeiter beeinträchtigt, sondern auch die Produktivität und das Arbeitsklima eines Unternehmens erheblich stören kann. Hier kommt die Suchtprävention ins Spiel – besonders für Führungskräfte, die eine Schlüsselrolle in der Förderung eines gesunden und unterstützenden Arbeitsumfelds spielen.
Suchtprävention als Führungsaufgabe: Führungskräfte tragen eine besondere Verantwortung für den Arbeitsschutz und die Gesundheit ihrer Mitarbeiter. Dazu gehört nicht nur die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, sondern auch die proaktive Förderung eines suchtfreien Arbeitsplatzes. Ein fundiertes Verständnis von Suchtproblemen, deren Anzeichen und rechtlichen Aspekten kann Führungskräften helfen, frühzeitig zu erkennen, wenn ein Mitarbeiter Unterstützung benötigt. Dies ist nicht nur eine Frage der Fürsorge, sondern auch eine rechtliche Verpflichtung, die in verschiedenen Gesetzen zur Suchtprävention am Arbeitsplatz verankert ist.
Wertvolle Werkzeuge durch E-Learning: Unser E-Learning-Kurs „360° Grad Suchtprävention“ bietet Führungskräften das Wissen und die Werkzeuge, die sie benötigen, um in ihrer Rolle effektiv zu handeln. Der Online-Kurs umfasst praxisnahe Inhalte, die speziell auf die Bedürfnisse von Führungskräften zugeschnitten sind, einschließlich der rechtlichen Aspekte bei Suchtproblemen. Dies hilft Führungskräften, ihre Verantwortung im betrieblichen Gesundheitsmanagement wahrzunehmen. Der Kurs deckt Themen wie Rechtliche Maßnahmen bei Suchtproblemen, Statistische Daten und Fakten über Sucht, sowie Anforderungen an Betriebe bei der Implementierung von Suchtpräventionsprogrammen ab.
Nachhaltiger Nutzen für Unternehmen: Indem Führungskräfte in der Suchtprävention geschult werden, schaffen Unternehmen nicht nur ein sichereres Arbeitsumfeld, sondern stärken auch die Resilienz ihrer Teams. Präventive Maßnahmen tragen dazu bei, krankheitsbedingte Ausfälle zu reduzieren, das Arbeitsklima zu verbessern und letztlich die Produktivität zu steigern. Die Schulung umfasst auch Videokurse zur Durchführung von betrieblichen Suchtberatungen, Interaktives Lernen zur Alkoholprävention am Arbeitsplatz und Digitale Bildung zu Strategien der Suchtprävention für Jugendliche und Auszubildende.
Christian Hütt
Christian Hütt und Mathias Wald stehen als führende Köpfe hinter der Christiane F. Foundation und bringen ihre persönlichen Erfahrungen, gepaart mit fachlicher Expertise, in den Bereich der Suchtprävention und -intervention ein. Ihre Arbeit zeichnet sich durch die Kombination aus persönlichen Erfahrungen mit Sucht und einer tiefgreifenden fachlichen Kompetenz aus, ergänzt durch innovative Ansätze in der Nutzung künstlicher Intelligenz (KI) zur Unterstützung Betroffener und ihrer Familien.
Christian Hütt, zusammen mit Mathias Wald Geschäftsführer der Christiane F. Foundation, hat sich der Herausforderung gestellt, Sucht in der Gesellschaft zu bekämpfen. Beide teilen die Vision, eine Gesellschaft zu schaffen, in der Sucht nicht mehr als Tabuthema gilt, sondern offen und mit Mitgefühl behandelt wird. Ihre Mission ist es, durch Aufklärung, Unterstützung und Empowerment den Weg zu einem suchtfreien und selbstbestimmten Leben zu ebnen .
Mathias Wald ist eine vielseitige Persönlichkeit mit 17 Jahren Erfahrung in Marketing und Vertrieb. Neben seiner beruflichen Tätigkeit als Gründer der Fullservice-Marketingagentur MyByte Media und als KI-Experte, ist Wald auch aktiv. Er nutzt seine umfassenden Kenntnisse und Erfahrungen, um Menschen in den Bereichen Suchtprävention, Selbstwertentwicklung und künstliche Intelligenz zu fördern. Seine Vorträge und Trainings bieten wertvolle Werkzeuge für die Selbstentwicklung und Suchtprävention.
Ein Schlüsselprojekt der Foundation ist der „Erfahrungsweitergeber„, eine Website und Publikation, die Geschichten von ehemals Süchtigen und von Sucht betroffenen Eltern und Angehörigen zusammenführt. Diese Plattform bietet einen umfassenden Einblick in die Dynamik der Sucht und Genesung, indem sie unterschiedliche Perspektiven gegenüberstellt und in verschiedenen Phasen darstellt, um Reflexion, Empathie und emotionale Intelligenz zu fördern.
Die Foundation stellt sich als dynamisches Netzwerk dar, das Wissen, Mitgefühl und fortschrittliche Technologie vereint, um Betroffenen und ihren Familien wirkungsvolle Wege zu einem suchtfreien und selbstbestimmten Leben zu eröffnen. Christian Hütt und Mathias Wald sind dabei nicht nur Experten auf ihrem Gebiet, sondern auch inspirierende Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement die Vision der Christiane F. Foundation in die Realität umsetzen.
Christian Hütt, Mathias Wald
In den Gründen 16
36093 Künzell
0661 2017900
Deutschland
Ein webbasiertes Schulungs- und Lernmanagement-System (LMS) kann für die Suchtprävention verwendet werden, indem es Online-Schulungen und Lernmaterialien bereitstellt, die auf die Bekämpfung von Suchtproblemen abzielen. Ein solches System kann auch die Fortschrittsverfolgung und Überwachung der Teilnehmer ermöglichen, um sicherzustellen, dass sie das gelernte Wissen aufnehmen und anwenden können. Darüber hinaus kann es eine Plattform für Diskussionen und Zusammenarbeit bieten, um die Teilnehmer dabei zu unterstützen, ihr Wissen und ihre Fähigkeiten zur Suchtprävention zu verbessern.
FAQ
Zugang zum Onlinekurs: Der Zugang zum Onlinekurs wird gewährt, sobald die Rechnung (Vorkasse) beglichen ist. Ihnen wird dann ein Download-Link zur Verfügung gestellt, über den Sie auf alle Kursinhalte zugreifen können.
Welche Kurse sind enthalten:
- Für Führungskräfte – 1 h
- Für Mitarbeiter – 1 h
- Für Auszubildende – 0,75 h
- Für Betriebsräte – 1,25 h
- Für betriebliche Suchtbeauftragte 1,25 h
- Bonus: Elternkurs Prävention + Elternkurs Intervention 4,5 h
Format der Kursinhalte: Die Kursinhalte werden hauptsächlich in Videoformat übermittelt, mit einer Auflösung von entweder 1920 x 1080 oder 1280 x 720 Pixeln. Diese machen 98% des Materials aus und sind im MP4-Format.
Zeitrahmen für Zugangserhalt: Der Zugang zu den Kursinhalten ist unmittelbar nach Zahlungseingang der Rechnung verfügbar. Der entsprechende Download-Link wird Ihnen daraufhin zugesendet.
Kostenstruktur: Der Gesamtpreis für den Kurs beläuft sich auf 5.900€ (netto), zuzüglich 19% Mehrwertsteuer. Der Betrag ist im Voraus zu entrichten. Es fallen keine weiteren Kosten an; der Preis umfasst eine lebenslange Nutzungslizenz.
Möglichkeit eines Testzugangs: Ein Testzugang kann auf Anfrage zur Verfügung gestellt werden. Bitte kontaktieren Sie uns dafür direkt unter wald@mybyte-media.de.
Kompatibilität mit LMS/WBT-Systemen: Die Kursvideos im MP4-Format sind grundsätzlich mit gängigen Lernmanagement- (LMS) und webbasierten Trainingsplattformen (WBT) kompatibel. Die Videos werden in den Auflösungen 1080p oder 720p bereitgestellt.
Dateigröße der Videos: Die Größe der Videodateien variiert zwischen ca.60 und ca.150 MB.
Einzelkauf von Kursen: Einzelne Kurse können nicht separat erworben werden. Das Angebot umfasst ausschließlich den Gesamtkurs zu einem Festpreis von 5.900€ für die lebenslange Nutzung.
Methodik und Didaktik: Die Kurse sind methodisch und didaktisch hochprofessionell aufgebaut, unter Einsatz modernster Kameratechnik und einem Wechsel verschiedener Lehrmethoden. Die Inhalte werden von professionellen Rednern auf eine natürliche und unterhaltsame Weise präsentiert. Einige Kurse nutzen zudem animierte Videos.
Weitergabe an andere Unternehmen: Die Nutzung des Kurses ist ausschließlich dem auf der Rechnung genannten Unternehmen und seinen verschiedenen Standorten vorbehalten. Eine Nutzung innerhalb des Konzerns ist erlaubt, eine Weitergabe an andere Unternehmen jedoch nicht.
Texte, Bilder, Videos, Audios und Grafiken, die hier bereitgestellt werden, können teilweise mit Künstlicher Intelligenz (KI) erstellt worden sein. Jeder generierte Inhalt wurde sorgfältig überprüft, um Qualität und Genauigkeit sicherzustellen. Mit diesem Hinweis erfüllen wir unsere Transparenzpflicht.
